美高梅宣布，將由2026年3月1日起調升員工有薪家庭假期安排：有薪分娩假將由70日增加至90天，有薪侍產假則由5天增加至7天。
美高梅表示，有關調整旨在積極響應特區政府鼓勵生育的政策方向，並進一步深化企業內部的「家」文化。
美高梅人力資源執行副總裁余婉瑩女士表示：「美高梅持續為團隊成員打造友善、具溫度及家庭友善的工作職場，並以實際行動響應及支持特區政府的相關生育政策，是次優化有薪分娩假及侍產假的舉措，充份彰顯美高梅對員工福祉的重視及承諾，助力澳門構建友好生育環境。」
美高梅續稱，公司秉持「以人為本」的企業文化，認為員工家庭生活的穩定與幸福，有助身心健康與工作投入，亦對社會可持續發展具正面作用。為配合員工在不同人生階段的需要，美高梅多年來持續檢視並完善制度、福利與配套設施，包括在後勤區設立「媽媽專區」，為哺乳期母親提供獨立、舒適及具私隱度的集乳空間。
美高梅表示，未來將持續推出更多家庭友好措施，與團隊成員及社會共同推動更和諧的職場文化。
